Certificación
Embajador del salario emocional
Directo desde Canadá, el Emotional Paycheck Institute of Canada, ha desarrollado un método para incrementar el Salario Emocional de los colaboradores sin afectar el presupuesto económico.
¿Qué es el Salario Emocional?
Cualquiera que sea el trabajo que realices, tu recibes dos tipos de Salario, el primero es el salario económico que se entrega en la moneda corriente del país y que tú puedes transformar en los bienes y servicios que desees obtener; el segundo es el Salario Emocional, el cual se entrega en expectativas de crecimiento, balance entre la vida laboral y personal, la relación con el jefe inmediato y mucho más.
¿Por qué invertir en la capacitación Salario Emocional?
Las empresas que capacitan a sus líderes en programas de Salario Emocional tienen:
- 51% menos rotación de personal.
- 33% más utilidades
- 43% más productividad
- 37% más ventas
- 50% menos accidentes
- Reducción drástica de <<burn-out>
Todos estos datos son respaldados por reconocidas firmas de investigación como Harvard Business Review®, Gallup®, Babcock Maryne and Clyde® y Shawn Archor®
Además, esta certificación es ideal para optar o desarrollar las siguientes posiciones:
- Gerente de la felicidad
- Chief Happiness Officer
- People Experience
¿Qué nos hace diferente como instituto?
- Somos un instituto 100% especializado en el bienestar laboral.
- Nuestros alumnos conectan el bienestar de los colaboradores con el éxito financiero del negocio.
- La estructura y calidad del contenido, 100+ horas de entrenamiento durante 3 meses
- Un equipo multicultural de entrenadores que comparten en las sesiones en vivo.
- Obtienes 100+ ideas de bajo o nulo presupuesto para incrementar el salario emocional.
- El Expertise de los miembros del equipo.
- La experiencia que viven los participantes con nuestro equipo de especialistas y la cercanía en el acompañamiento de las actividad en la plataforma e-learning.
- Enseñamos a dar un aumento sin afectar el presupuesto.
- Totalmente en español
Duración: 12 semanas
¡Separa tu lugar aquí!
Algunos de nuestros cliente
"El Salario Económico atrae pero el Salario Emocional Enamora" Dr. Jaime Leal
¿Qué aprenderás en esta certificación?
CONCEPTUAL & PRÁCTICO
El asistente se hará consciente de la importancia del Salario Emocional, sus componentes y áreas de impacto:
- Salario Económico vs. Salario Emocional.
- El Impacto financiero del salario emocional en la empresa
- Las Categorías del bienestar
- Elementos fundamentales/medibles del salario emocional
- Motivaciones del Dr. Graves
- Psicología positiva
- Comunicación efectivA
Herramientas de comunicación para convertirse en un líder del bienestar:
- Incrementando el Salario Emocional de cada generación.
- Adaptabilidad: Ser un migrante generacional
- Reconocer las características y motivaciones de cada una de las generaciones presentes en la empresa contemporánea.
ADQUIERES HERRAMIENTAS:
El asistente realizará un proyecto REAL y estratégico de Salario Emocional aplicando herramientas que se incluyen aqui:
Calculadora del costo de rotación del personal.
E.F.C – para balancear la carga laboral
UNO A UNO – Set de tarjetas para liderar con bienestar
Tarrix – Assessment del salario emocional – NEW Incluye Inteligencia Artificial
El método del salario emocional – Libro
Mucho más…
- Vinculado a KPI’s del negocio
- Con baja inversión económica
- Gana la empresa, el líder y el colaborador
- Este proceso incluye mentorias con expertos.
¿Cuál es la metodología de aprendizaje?
Programación de Clases en Vivo:
- Se establece una clase en vivo semanal como parte del proceso de aprendizaje.
- La clase se agenda para la misma hora y día cada semana.
Acceso a la Plataforma de e-Learning:
- Entre cada sesión en vivo, se accede a la plataforma de e-Learning dedicada.
Realización de Actividades:
- En la plataforma de e-Learning, se completan tareas asignadas.
- Se participa en actividades interactivas diseñadas para reforzar el aprendizaje.
Exploración de Herramientas:
- Se explora a fondo el funcionamiento de las herramientas ofrecidas.
- Se adquiere un conocimiento detallado sobre su operatividad y utilidad.
División en Módulos Online:
- El proceso de aprendizaje se organiza en módulos online.
- Cada módulo aborda un aspecto específico del contenido del curso.
Puedes agregarlo al carrito de compra. Puedes utilizar Paypal o tarjeta de crédito.
Todos nuestros servicios están expresados Dólares Americanos USD
Entre muchas otras.
Profesionales de RRHH
Mandos Medios
Gerentes
Supervisores
Líderes de proyecto
Jefes de turno
Directores
Emprendedores
Gerentes de proyecto
Dueños de negocio
Ideal para optar o desarrollar las siguientes posiciones:
– Gerente de la felicidad
– Chief Happiness Officer
– People Experience
Todo aquél profesional que tiene personal a su cargo
Esta certificación es sincrónica lo cual tiene una fecha de inicio y la fecha de cierre.
El proceso es sencillo:
– Al realizar el pago debes llenar la planilla de registro.
– Se asigna tu usuario y contraseña del e-learning para que puedas realizar tus actividades y obtengas el material de estudio de acuerdo al cronograma que el instituto tiene previsto para el grupo.
– Recibes el programa de las sesiones en vivo con los entrenadores para que puedas programar tu agenda, es importante la asistencia, es una parte super importante del proceso (dos horas y media, una vez a la semana)
– Debes cumplir con las actividades semanales, las cuales son evaluadas por el equipo de entrenadores
– Al finalizar cada nivel obtienes un certificado validado electrónicamente.
Tenemos diversas promociones disponibles.
-Descuentos por grupos (a partir de 10 personas de la misma empresa)
-Descuentos por pronto pago
-Promociones especiales por pago en linea
Aprovecha el descuento separando tu lugar ahora mismo.
Puedes enviar un correo electrónico a info@emotionalpaycheck.com
Para hacerte la vida mas fácil puedes comunicarte vía Whatsapp desde esta misma pagina en botón que está en la parte inferior.